Aspertise : Pour l’emploi des personnes atypiques
Frédéric Vezon est le président co-fondateur d'Aspertise. Diplômé des grandes écoles, Frédéric Vezon est un serial entrepreneur. Il a travaillé pour des grands groupes dans le secteur bancaire, puis a développé aux États-Unis, au Canada ainsi qu'en France des sociétés dans les domaines des technologies. Nous avons bâti Aspertise sur…
Personnes atypiques… Ou comment la France ignore « ceux » qui ne se voient pas
Nicole Damaggio, vous êtes conseil en communication en entreprise, Coach pour les personnalités atypiques, vous avez écrit des livres qui s’intitulent « Manager la différence c’est… » et « Une épée dans la brume ». Vous insistez sur le fait que les personnes atypiques, ont besoin d’un service qui s’apparente à celui d’un imprésario.…
